Проекты

Краткое описание

Актуальность формирования и развития сообщества женщин-ученых признана на самом высоком уровне, отражена в Национальной стратегии действий в интересах женщин до 2030 г. В современных реалиях важно, сохраняя традиционные семейные ценности, формировать новый портрет российской женщины-ученого, технологического предпринимателя, наукоориентированного практика. В настоящее время существует проблема разрозненности выполняемых научных исследований, отсутствует системное взаимодействие между женщинами-учеными. Низкая осведомленность о научных достижениях современных женщин-исследователей Свердловской области и недостаточно развитая система наставничества в научной среде сдерживают развитие сетевых и междисциплинарных проектов особенно в среде молодых исследователей. Предлагаемый проект направлен на решение данных проблем и объединяет широкий круг участниц Свердловской области: школьниц и учащихся СПО, студенток, магистранток и аспиранток, молодых кандидатов и докторов наук (до 40 лет), а также наукоориентированных практикующих специалистов и предпринимателей до 35 лет.
Мероприятия проекта позволят сформировать у участниц важные надпрофессиональные навыки и поддержат их мотивацию к лидерству, будут способствовать переосмыслению образа женщины-ученого. Лучшие проекты будут представлены на конкурсе перед опытными экспертами из науки, бизнеса и органов власти в формате питч-сессии с целью усовершенствования и дальнейшей реализации.
Конкурс проводится по 14 номинациям: Гран-При «Женский облик науки» (техническое направление, естественное направление, гуманитарное направление), Лучший научный руководитель, Наука для бизнеса, Юность науки (для школьников), Student science (для студентов), Материнство и наука и др.
Лауреатки конкурса пройдут дополнительное обучение и коуч-сессии с опытными наставниками, а затем сформируют первичный состав Академии «Женщины в науке и технологиях» – единственной в России, направленной на формирование научного сообщества и образовательной площадки среди женской аудитории, обмен опытом и знаниями, формирование молодого поколения учёных-женщин. Создание Академии является концептуальной кульминацией проекта и закладывает основу для масштабирования деятельности, ее интеграцию в повестку действующего в России Десятилетия науки и технологий, внесет вклад в укрепление Свердловской области как одного из сильнейших научных хабов страны. Важнейшие мероприятия проекта - Финал VII конкурса и Пресс-конференция участниц приурочены к двум важнейшим датам - Всемирному дню науки за мир и развитие (World Science Day for Peace and Development) 10 ноября 2023 г. и 11 февраля 2024 года, во Всемирный день женщин и девочек в науке состоится открытый диалог (public talk) между лауреатками конкурса - школьницей и доктором наук как символ преемственности и единства опыта. Таким образом, миссией проекта является продвижение женского научного лидерства в единстве с традиционными семейными ценностями ради развития благополучия региона и государства.

Цель

1. Формирование сообщества женщин-ученых в возрасте от 14 до 40 лет Свердловской области через привлечение к участию в 12 мероприятиях проекта по развитию научных компетенций не менее 500 участниц, формированию базы не менее 100 научных проектов и разработок, а также оказанию услуг в сфере образования, просвещения и науки для не менее 25 чел. до марта 2024 г.
2. Популяризация роли женщины в российской науке через привлечение к участию в региональном конкурсе "Женский облик науки - 2024" не менее 350 женщин в возрасте от 14 до 40 лет, занимающихся научными изысканиями, из не менее 35 организаций (школ, колледжей, вузов, научно-исследовательских центров, институтов УрО РАН) Свердловской области
3. Привлечение внимания общественности к личным и профессиональным достижениям женщин-ученых путем не менее 50 публикаций в СМИ и привлечения не менее 25 экспертов, из не менее 15 организаций реального сектора экономики к 12 мероприятиям проекта до марта 2024 гг.

Задачи

1. выявление и популяризация талантливых российских женщин-ученых на территории Свердловской области
2. создание пула наставников-экспертов для содействия развитию проектов женщин-участниц Свердловской области
3. создание пакета образовательных услуг для развития профессиональных и надпрофессиональных компетенций женщин-ученых Свердловской области
4. развитие внутренних ресурсов, а также потенциала личностного, профессионального роста и креативности женщин-ученых Свердловской области
5. формирование партнерства среди женщин свердловской области, занимающихся наукой, в т.ч. для разработки сетевых научных мероприятий

Обоснование социальной значимости

Целевую аудиторию проекта составляют действующие и потенциальные ученые в возрасте от 14 до 40 лет (согласно ФЗ «О науке и государственной научно-технической политике»), обучающиеся или трудоустроенные в российских научно-образовательных и научно-исследовательских организациях, представленные группами:
- студентки и магистрантки вузов Свердловской области;
- аспирантки вузов (или иной равный им статус) в возрасте до 35 лет Свердловской области;
- кандидаты наук и докторантки в возрасте до 35 лет, а также доктора наук до 40 лет, трудоустроенные в вузах Свердловской области;
- обучающиеся СОШ от 14 до 18 лет и СПО от 16 до 25 лет Свердловской области;
- молодые специалисты предприятий до 35 лет, занимающихся научно-исследовательской деятельностью в Свердловской области.
Согласно исследованиям Института статистики ЮНЕСКО, женщины составляют менее 30% от общего числа ученых в мире. В России ситуация, на первый взгляд, иная: женщин-ученых 40% против 37,4% в Великобритании (по данным Национального исследовательского университета "Высшая школа экономики" за 2020 год). Но проблемы неравной оплаты труда и "стеклянного потолка" сохраняется. Среди аспирантов 48% женщин; кандидатов наук, работающих в государственном секторе, 45%; а докторов наук женского пола уже всего 28%. Среди 495 академиков РАН всего 13 женщин, это 2,6%. Аналогичная ситуация и с оплатой труда (по данным опроса НИУ ВШЭ, в котором приняли участие 548 женщин и 795 мужчин, занятых в сфере исследований и разработок по основному месту работы (НИИ и вузы)).Согласно данным Национальной стратегии действий в интересах женщин до 2030 г., женщины составляют более половины населения России, а также 55% от всего населения, имеющего высшее образование. В документе отмечается, что в среднем женщины тратят до 2,5 раз больше времени на решение бытовых вопросов, чем мужчины, сталкиваются с барьерами, вызванными гендерными стереотипами, их заработная плата ниже получаемой мужчинами на 28%, как следствие прямой дискриминации, так и по причинам занятости в областях с более низкой оплатой труда. К таким сферам, согласно документу, относится и сфера образования и науки. Стратегия инициирует продвижение женщин-ученых в целом ряде научных направлений, в технологическом предпринимательстве, а также подчеркивает важность вовлечения женщин в международное научно-технологическое сотрудничество, отводит особое место необходимости поддержки интеграции женщин-ученых, созданию отраслевых сообществ различного уровня. Стоит отметь, что по данным Росстата по Свердловской области, женщины составляют 53% населения региона и преобладают среди занятых в 121 научной организации. Развитие образования и науки составляют основу государственной политики в сфере достижения технологического суверенитета и импортозамещения, подкрепляется проведением комплекса мероприятий в рамках Десятилетия науки и технологий, а также Года педагога и наставника, проходящего в России в данный момент, поддерживается Национальной технологической инициативой. Меры поддержки женского лидерства принимаются в рамках проектов платформы «Россия-страна возможностей», конкурса «Лидеры России», Евразийского женского форума. Необходимо отметить высокую эффективность и востребованность женщин в сфере науки, образования и предпринимательства Свердловской области. Об этом свидетельствует приоритет данного вопрос в повестке таких событий, как ежегодная международная промышленная выставка "ИННОПРОМ", форум "С места в карьеру", ежегодный уральский демографический форум "Демографические факторы адаптации населения к глобальным социально-экономическим вызовам".
В рамках проекта запланировано проведение VII регионального конкурса "Женский облик науки", за последние 6 лет объединившего более 1500 женщин-состоявшихся и потенциальных ученых Свердловской области. В связи со сложившейся экономической обстановкой, вызванной введением ограничений в отношении Российской Федерации рядом иностранных государств, в целях стимулирования наукоемкого импортозамещения и развития взаимодействия науки, бизнеса и государства организационный комитет Конкурса принял решение приурочить финал VII Регионального конкурса «Женский облик науки» к празднованию Всемирного дня науки за мир и развитие (World Science Day for Peace and Development) 10 ноября 2023, тем самым подчеркивая мирную повестку российской науки, стремление к интеграции и ведущую роль среди дружественные стран, составляющих большую часть населения планеты. Совместная работа позволит региону обеспечить лидерские позиции в Рейтинге научно-технологического развития субъектов РФ, будет способствовать повышению уровня развития науки, созданию и применению инноваций. Создание в рамках проекта Академии "Женщины в науке и технологии" является логичным продолжением развития инициативы и создает основы непрерывного-ученых в регионе, аккумулировать лучшие практики женского технологического лидерства и продвигать гендерные исследования с точки зрения традиционных семейных ценностей.

География проекта

География участниц проекта: к рассмотрению принимаются заявки от представительниц научной сферы, обучающихся в среднеобразовательных и среднеспециальных организациях, вузах Свердловской области и институтах Уральского отделения Российской Академии наук. Ключевые мероприятия проекта в форматах онлайн пройдут в 15 муниципальных образованиях Свердловской области и смешанных форматах (онлайн + офлайн) пройдут в г. Екатеринбург (Свердловская область).

Целевые группы

1. студентки и магистрантки вузов Свердловской области
2. аспирантки вузов (или иной равный им статус) в возрасте до 35 лет Свердловской области
3. кандидаты наук и докторантки в возрасте до 35 лет, а также доктора наук до 40 лет, трудоустроенные в вузах Свердловской области
4. обучающиеся СОШ от 14 до 18 лет и СПО от 16 до 25 лет Свердловской области
5. молодые специалисты предприятий до 35 лет, занимающиеся научно-исследовательской деятельностью в Свердловской области